Empreendedores culturais e criativos: Política Pública e Financiamento
Laboratório de conhecimento para um futuro inteligente.
A Tropicália Lab do Brasil é uma empresa de educação personalizada para organizações e líderes interessados na reputação des seus processos e resultados através de cursos, projetos e mapeamento de tendências ligados aos temas da economia, inovação, criatividade e sustentabilidade.
Liberdade é ter autonomia através de seu propósito. O conhecimento é a chave para um caminho linear autêntico e de fortalecimento de seus talentos.
Sua empresa pode incorporar o lab aprendizado e potencializar uma cultura organizacional próspera em ideias, ações e iniciativas que incentivem a inovação.
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Sobre
A Tropicália Lab do Brasil é uma empresa de educação com a disponibilidade de cursos, desenvolvimento de projetos e mapeamento de tendências para empresas e pessoas
comprometidas em construir experiências e conexões memoráveis para suas marcas. Atualmente, a empresa é representada pela fundadora e conta com especialistas parceiros.
Fundadora, Fabiane Frois B. Weiler, Economista e PhD em Desenvolvimento Regional. Especialista em temas na área de economia e gestão do conhecimento, da inovação e da criatividade. Dedica-se a pesquisa científica, facilitação, docência no ensino superior, produção de pesquisas de mercado e tendências. Autora e co-autora de artigos, capítulos de livros e livro. Possui experiência em editoração científica de periódicos. Liderança e facilitadora em Projetos Territoriais
e de Inovação. Organiza e participa de eventos globais, regionais e locais. Atualmente, comprometida em ampliar o valor e a reputação
de empresas e pessoas através do conhecimento, inovação,
criatividade e sustentabilidade.
NEGÓCIOS
Lab Soluções
O ambiente de sua organização pode ser transformado acessando conhecimento especializado para escalonar resultados e promover uma cultura inovadora. Por meio de mentorias, projetos, mapeamento de tendências e cursos entregamos soluções personalizadas e adequadas com base no diagnóstico das necessidades da organização.